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            人才战略
            Job类别说明


            人才观——?德才兼备 人尽其才

            人才战略


            文凭、年龄、资历等不是衡量人才的主要标志。所有尊崇飞宏价值观,具有一定的知识或技能,能够进行创造性劳动,为飞宏作出积极贡献的人,都是人才。


            人人皆可成才。成为人才的根本途径就是遵循飞宏价值观行事,认真履行工作职责,为公司发展作出自己的贡献。


            公司为各类人才搭建了职业生涯发展通道,不断健全绩效考评体系和标准,构建能上能下、能进能出的用人平台,让所有的人才都有脱颖而出、独当一面的展现机会。


            人才工程

            企业的竞争说到底是人才的竞争,企业要取得竞争的优势,实现公司确定的发展战略,最根本的是要建设一支高素质、高水平的人才队伍。一直以来,山东飞宏紧抓人才“选、育、用、留”四个环节大力推进人才建设531工程。即:重点培育五类人才,细分三大梯队,造就一支数量充足、类别齐全、结构合理、技能优良,能够担当重任、年轻优秀的人才队伍,全面提升公司的“团队自信”。

            人才政策

            人才战略

            “事业成就人生”是公司十几年发展历程中,人力资源文化的积淀,是飞宏“以人为本”的用人理念诠释和解读。在这里我们帮助员工成就梦想,我们一同学习、一同成长,我们深知,成就员工就是成就我们共同的事业。


            在公司大力倡导的“效率至上,科技领先”发展理念指引下,围绕打造“充满活力,富有激情”创新团队,山东临工在“选、用、育、留”的各个环节,科学规划、稳步实施,为人力资源的良性发展,提供可靠的政策保障。

            “公开、公平、公正”的内、外招聘选拔环境,为公司广纳优秀人才,创造了积极条件;“竞聘、轮岗、挂职”等岗位历练形式,为公司后备人才的储备打下良好的基础,并且公司为优秀年轻员工提供“研究生培养、派国外深造”的机会,实现公司国际化的发展进程;目前公司正在大力实施新的人才工程战略,所有这一切的实施,均为公司的稳固发展提供强有力的人力资源支持。


            亲爱的朋友,无论您是技校学历的技术工人,还是具有博士、硕士学位的高级专业人员,在飞宏都会得到适合自己的发展机会。无论您是想做一个安分守己、平淡生活的人,还是想做一个雄才大略、锐意进取的人,只要您认同我们的价值观,认同我们的事业,我们都热忱欢迎您。


            我们将相互扶携、一起拼搏,共创一个终生不悔的未来!


            • 销售经理
            • 技术助理
            • 电话销售
            • 售后工程师
            • 人资行政专员
            • 电子商务
            • 财 销售经理

              岗位职责:

              1、负责公司产品的销售及推广;

              2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

              3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

              4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

              5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

              6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

              任职资格:

              1、市场营销、机电一体化等相关专业;

              2、反应敏捷、表达能力强,具有亲和力及较强的沟通交际技巧;

              3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

              4、有责任心,能承受较大的工作压力;

              5、有团队协作精神,善于挑战;

              6、可接受出差。

              薪酬待遇:

              基本工资2500-2700元+提成=10000-20000元,按国家规定缴纳社保险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:山东省济宁市古槐路水务大厦A座505室

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


            • 财 技术助理

              岗位职责:

              1、负责协助部门主管完成公司新产品开发计划;

              2、协助编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准;

              3、负责收集国内外技术资料,关注产品动向,为部门决策提供技术参考;

              4、负责技术工艺培训,对生产线进行技术指导;

              5、负责新产品开发,采取新工艺、新技术、新材料以提高产品质量;

              6、协助销售部门谈单。

              任职资格:

              1、机电一体化及机械设计等相关专业;

              2、会使用CAD、二维、三维,对工控、自动化产品有一定的了解,熟悉工程文档的编制及生产问题处理;

              3、能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队创新精神,积极主动、灵活应变、认真负责。

              薪酬待遇:

              底薪3000+研发奖金,按国家规定缴纳社保险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:山东省济宁市汶上县康驿镇山东飞宏智能科技园。

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


            • 财 电话销售

              岗位职责:

              1、通过电话、网络寻找目标客户,配合销售经理促成签单;

              2、通过主动拨打公司提供的客户电话进行沟通,开发新客户、拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案并加以整理分析;

              3、收集整理客户的常见问题和反馈意见。

              任职资格:

              1、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先;

              2、年龄20岁及以上,口齿清晰,普通话标准,语音富有感染力;

              3、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

              4、思维清晰且有条理,具备良好的客户服务意识;

              5、热爱销售工作,有责任心,有朝气,能承受较大的工作压力。

              薪酬待遇:

              底薪3000+业绩提成,按国家规定缴纳社保险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:济宁市红星路与古槐路交叉口水务大厦A座505。

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


            • 财 售后工程师

              岗位职责:

              1、熟练掌握公司各种产品的安装调试操作流程,对新产品到达现场进行设备卸车,安装,调试,及对客户员工进行培训工作;

              2、熟练掌握公司各种产品的故障问题,对现场设备情况,进行电话沟通解决或者前往现场维修服务;

              3、对公司各种产品的成品进行调试,试运行;

              4、与相关部门紧密配合,协调沟通。

              任职资格:

              1、机械制造、机电一体化等相关专业优先,对机械感兴趣;

              2、普通话标准,具备良好的沟通协调能力;

              3、勤奋踏实,具备良好的服务意识与团队合作精神,能适应长期出差。

              薪酬待遇:

              底薪3000+出差补助=6000-8000元,按国家规定缴纳社保险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:山东省济宁市汶上康驿镇山东飞宏智能科技园。

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


            • 财 人资行政专员

              岗位职责:

              1、协助上级进行企业文化建设;

              2、负责公司各项规章管理制度及各类通知的拟定、编写和推行;

              3、负责公司人员招聘及员工入职离职手续办理;

              4、负责公司员工档案管理及劳动合同签订;

              5、负责管理公司固定资产、行政办公、宿舍和清洁卫生等各类行政事务。

              任职资格:

              1、大专及以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;

              2、能熟练操作word , Excel,PPT等办公软件;

              3、具备较强文字编辑能力;

              4、作风正派,协调能力好,亲和力佳,责任心及服务意识强。

              薪酬待遇:

              3000元/月,按国家规定缴纳社保险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:山东省济宁市汶上康驿镇山东飞宏智能科技园。

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


            • 财 电子商务

              岗位职责:

              1、制定网站推广计划并负责实施;?

              2、协助公司开拓网络营销资源和渠道;?

              3、负责业务需求调研、网站相关营销活动的策划及操作;?

              4、负责信息发布、网站流量统计分析、广告投放及邮件群发;?

              5、定期维护客户关系,促进互动与销售;?

              6、解决网络营销过程中碰到的各种问题,搜集行业及客户信息,并及时向公司反馈相关情况。

              任职要求:

              1、熟悉电子商务,熟悉互联网推广知识及网络营销知识;?

              2、熟悉GOOGLE,BAIDU等搜索引擎关键字排名优化(SEO),善于运用email营销手段;?

              3、对网站流量统计分析、跟踪广告投放及邮件群发有丰富经验;?

              4、善于网络营销推广管理与策划、信息编辑及发布、网上调研、网上商场销售促进方法的运用,能独立工作;?

              5、具备代码了解能力及网页制作能力;?

              6、性格开朗、善于沟通、能承受一定的工作压力,具备良好的网络营销意识和人际沟通能力;?

              7、具备良好的团队合作精神,能积极配合市场部及客服部进行市场策略的规划及实施;?

              8、能熟练运用Photoshop软件或其他图片处理软件,有一定文字功底。

              9、熟练掌握产品视频编辑软件,能很好的进行编辑修改等视频制作;

              10、有网络营销经验及电子商务专业毕业者优先。

              薪酬待遇:

              底薪3000+业绩提成,按国家规定缴纳社保六险一金、周末双休、餐补、降温补助、取暖补助、生日福利、节日福利、带薪年假、油补、话补、季度评优、年终奖金、旅游、团建等福利。

              工作地点:济宁市红星路与古槐路交叉口水务大厦A座505。

              工作时间:8小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。


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